במהלך שנות עבודתי אני פוגש מנהלים ועובדים למטרות אימון ופיתוח עסקי. בין היתר: •חניכת מנהלים והקניית מיומנויות ניהול ואימון. •חיזוק זהות ושייכותו של המנהל/הכפיפים עם הארגון. •מיקוד המנהל והגדרת המטרות ליבה ותוכניות העבודה. •שימור המוטיבציה של המנהל והעצמתו, בעיקר במצבי תסכול. •נטרול מצבים כשהפוליטיקה הארגונית מחבלת במיקוד ובהשגת המטרות. •גיבוש צוות המנהלים כצוות הפועל מתוך שיתוף פעולה ורתימתו למטרות המשותפות. בעבודתי אני מלווה באופן אישי ויומיומי את המנהלים בהתמודדותם עם מצבי דילמה מקצועיים. בין לקוחותיי: כלל ביטוח, כלל פיננסים, עתידית קרן פנסיה, רי/מקס - נדל"ן, אולפני הרצליה, ג'נרל אלקטריק, מירס מוטורולה, איילון גמל, הסוכנות היהודית, משרד החינוך, משרד התמ"ת, הסתדרות המורים, אוניברסיטת חיפה, רשויות מקומיות, חברות הזנק, חברות פרסום, חברות הנדסה ובעלי עסקים קטנים.